T.C.
SOSYAL GÜVENLİK KURUMU
BAŞKANLIĞI
Sigorta Primleri Genel Müdürlüğü
Tarih : 15.01.2019
Sayı :24010506-010.06.02-E.787070
Konu : Prime esas kazançların alt ve üst sınırları
ile bazı işlemlere esas tutarlar
GENELGE
2019/2
4857 sayılı İş Kanununun 39. maddesine istinaden
Asgari Ücret Tespit Komisyonunca 2019 yılı için uygulanacak olan asgari ücret, 1.1.2019
ila 31.12.2019 tarihleri arası için tespit edilerek, 27.12.2018 tarihli ve
30638 sayılı Resmi Gazetede yayımlanmıştır.
Asgari Ücret Tespit Komisyonunca alman karara
istinaden, 1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arası için bir günlük
normal çalışma karşılığı asgari ücret 85,28 (seksen beş lira yirmi sekiz kuruş)
Türk Lirası olarak tespit edilmiştir.
Buna göre, 1.1.2019 ila 31.12.2019
tarihleri arasında uygulanmak üzere sigortalılar için sigorta primine esas
günlük ve aylık kazançların alt ve üst sınırlarında, yurtdışında geçen süreler
ile hizmet borçlanmalarında, isteğe bağlı sigortalılar ve genel sağlık
sigortalılarının ödeyecekleri primlerde dikkate alınacak tutarlar ile idari
para cezalarında, geçici iş göremezlik, cenaze ve emzirme ödeneklerinde dikkate
alınacak tutarlar aşağıda gösterilmiştir.
1- 5510 sayılı Kanunun 4. maddesinin
birinci fıkrasının (a) bendine tabi sigortalıların sigorta primi ve işsizlik
sigortası primlerine esas günlük ve aylık kazançlarının alt ve üst sınırları
1.1- Bir işverene bağlı olarak
çalışan sigortalılar için;
a) Özel sektörde:
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında sigorta primine esas;
Günlük kazanç alt sınırı : 85,28 TL
Aylık
kazanç alt sınırı : 2.558,40 TL
Günlük
kazanç üst sınırı : 639,60 TL
Aylık
kazanç üst sınırı
: 19.188,00 TL
b) Kamu sektöründe:
15.12.2018 - 14.1.2019 döneminde sigorta primine
esas kazanç alt sınırı;
2018 yılı Aralık ayının ikinci yarısı için : 67,65 TL x 16 gün = 1.082,40 TL
2019 yılı
Ocak ayının ilk yarısı için :
85,28 TL x 14 gün = 1.193,92 TL
15.12.2018-14.1.2019
devresi için : 1.082,40
TL + 1.193,92 TL = 2.276,32 TL
15.12.2018 - 14.1.2019 döneminde sigorta primine
esas kazanç üst sınırı;
2018
yılı Aralık ayının ikinci yarısı için : 507,38 TL x 16
gün = 8.118,08 TL
2019
yılı Ocak ayının ilk yarısı için : 639,60 TL x 14 gün = 8.954,40 TL
15.12.2018-14.1.2019
devresi için : 8.118,08
TL + 8.954,40 TL= 17.072,48 TL
15.1.2019 ila 14.12.2019 tarihleri arasında sigorta primine esas;
Aylık kazanç alt sınırı : 2.558,40 TL
Aylık
kazanç üst sınırı : 19.188,00
TL
1.2- Çırak ve öğrenciler için;
3308 sayılı Mesleki Eğitim Kanununun 25. maddesinin
dördüncü fıkrası uyarınca; aday çırak, çıraklar, işletmelerde mesleki eğitim
gören öğrenciler ile mesleki ve teknik ortaöğretim okul ve kurumlarında
okumakta iken staja, tamamlayıcı eğitime veya alan eğitimine tabi tutulan
öğrencilerin sigorta primleri, asgari ücretin yüzde ellisi üzerinden
hesaplanmaktadır.
Buna göre, bu kapsamda yer alan çırak ve
öğrencilerin prime esas kazançları;
a) Aylık prim ve hizmet
belgelerini ayın 1'i ila 30'u arasında düzenleyenler için;
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında;
Günlük kazanç tutarı : 42,64 TL
Aylık
kazanç tutarı : 1.279,20
TL
b) Aylık prim ve hizmet
belgelerini ayın 15'i ila takip eden ayın 14'ü arasında düzenleyenler için;
15.12.2018 - 14.1.2019 dönemi için;
2018 yılı Aralık ayı günlük kazanç tutarı: 67,65
TL x %50 = 33,83 TL (*)
2019
yılı Ocak ayı günlük kazanç tutarı : 85,28 TL x %50 =
42,64 TL
2018 yılı Aralık ayının ikinci yarısı için : 33,83 TL x 16
gün = 541,28 TL
2019
yılı Ocak ayının ilk yarısı için :
42,64 TL x 14 gün = 596,96 TL
15.12.2018-14.1.2019
devresi için :
541,28 TL + 596,96 TL = 1.138,24 TL
15.1.2019
ila 14.12.2019 tarihleri arasında sigorta primine esas;
Günlük kazanç tutarı : 42,64 TL
Aylık
kazanç tutarı : 1.279,20 TL
1.3- Yükseköğrenimleri sırasında
staja tabi tutulan öğrenciler, kısmi zamanlı çalıştırılan öğrenciler ile bursiyer ve kursiyerler için;
Yükseköğrenimleri sırasında
staja tabi tutulan öğrenciler, kamu kurum ve kuruluşları tarafından desteklenen
projelerde görevli bursiyerler ve 2547 sayılı Kanunun
46. maddesine tabi olarak kısmi zamanlı çalıştırılan öğrencilerden aylık prime
esas kazanç tutarı 5510 sayılı Kanunun 82. maddesine göre belirlenen günlük
prime esas kazanç alt sınırının otuz katından fazla olmayanlar ile Türkiye İş Kurumu
tarafından düzenlenen meslek edindirme, geliştirme ve değiştirme eğitimine
katılan kursiyerlerin sigorta primleri, prime esas günlük kazanç alt sınırı
üzerinden hesaplanmaktadır.
Buna göre, bu kapsamda yer alan öğrenci, bursiyer ve kursiyerlerin prime esas kazançları;
a) Aylık prim ve hizmet
belgelerini ayın 1'i ila 30'u arasında düzenleyenler için;
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında;
Günlük kazanç tutarı : 85,28 TL
Aylık
kazanç tutarı : 2.558,40
TL
b) Aylık prim ve hizmet belgelerini
ayın 15'i ila takip eden ayın 14'ü arasında düzenleyenler için;
15.12.2018 - 14.1.2019 döneminde sigorta primine
esas kazanç alt sınırı;
2018 yılı Aralık ayının ikinci yarısı için: 67,65
TL x 16 gün = 1.082,40 TL
2019
yılı Ocak ayının ilk yarısı için : 85,28 TL x 14 gün = 1.193,92 TL
15.12.2018-14.1.2019
devresi için : 1.082,40
TL + 1.193,92 TL = 2.276,32 TL
15.1.2019
ila 14.12.2019 tarihleri arasında sigorta primine esas;
Günlük kazanç tutarı : 85,28 TL
Aylık
kazanç tutarı : 2.558,40 TL
1.4- Prime esas kazançlardan istisna tutulacak
yemek parası, çocuk zammı ve aile zammı (yardımı) tutarları;
5510 Sayılı Kanunun 4. maddesinin birinci fıkrasının
(a) bendine tabi sigortalıların;
- Yemek parası:
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında; 85,28 TL x % 6 = 5,12 TL (*) (Günlük)
- Çocuk zammı:
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında; 2.558,40 TL x % 2 = 51,17 TL(*) (Aylık)
- Aile zammı (yardımı):
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında; 2.558,40 TL x %10 = 255,84 TL (Aylık)
tutarındaki kazançları, prime esas kazanca dahil
edilmeyecektir.
1.5- Sosyal Güvenlik Sözleşmesi Olmayan
Ülkelerde İş Üstlenen İşverenlerce Yurt Dışındaki İşyerlerinde Çalıştırılmak
Üzere Götürülen Sigortalılar için;
5510 sayılı Kanunun 82. maddesinin
birinci fıkrası gereğince sigorta primine esas kazanç üst sınırı sosyal
güvenlik sözleşmesi olamayan ülkelerde iş üstlenen işverenlerce yurt dışındaki
işyerlerinde çalıştırılmak üzere götürülen Türk işçiler için 3 katı olup söz
konusu hüküm gereğince sosyal güvenlik sözleşmesi olmayan ülkelerde iş üstlenen
işverenlerce yurt dışındaki işyerlerinde çalıştırılmak üzere götürülen
sigortalıların;
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında;
Günlük kazanç alt sınırı : 85,28 TL
Aylık kazanç alt sınırı : 2.558,40 TL
Günlük kazanç üst sınırı
: 255,84 TL
Aylık kazanç üst sınırı : 7.675,20 TL
olarak uygulanacaktır.
1.6- 5510 sayılı Kanunun ek 9. maddesi
kapsamında ev hizmetlerinde ayda 10 gün ve üzerinde sigortalı çalıştıran
işverenlerin ödeyecekleri aylık kazançların alt ve üst sınırları ile 10 günden
az sigortalı çalıştıranların ödeyeceği iş kazası ve meslek hastalığı primleri
ve sigortalılarca yapılacak ödemeler
a) 10 gün ve üzerinde sigortalı çalıştıran
işverenler
a.1- Ev hizmetlerinde sigortalı çalıştıran işverenin
sigortalı ve işveren hissesi ile işsizlik sigortası primi dahil (5510 sayılı Kanunun 81.
maddesinin birinci fıkrasının (ı) bendi ile ikinci fıkrası, 4447 sayılı Kanunun
50. ve geçici 10. maddeleri teşviklerinden yararlananlar için yapılan
indirimler hesaplamaya dahil edilmemiştir.),
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında günlük kazanç alt
sınırına göre ödeyecekleri tutar
Ayda 10 gün sigortalı çalıştıran için 85,28 x 10 x %
37,5 = 319,80 TL
Ayda
30 gün sigortalı çalıştıran için 85,28 x 30 x % 37,5 = 959,40 TL
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında günlük kazanç üst
sınırına göre ödeyecekleri tutar
Ayda 10 gün sigortalı çalıştıran için 639,60 x 10 x %
37,5 = 2.398,50 TL
Ayda
30 gün sigortalı çalıştıran için 639,60 x 30 x % 37,5 = 7.195,50 TL
a.2- Ev hizmetlerinde sosyal güvenlik destek primine tabi
sigortalı çalıştıran işverenin sigortalı ve işveren hissesi dahil
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında günlük kazanç alt
sınırına göre ödeyecekleri tutar
Ayda 10 gün sigortalı çalıştıran için 85,28 x 10 x %
32 = 272,90 TL (*)
Ayda
30 gün sigortalı çalıştıran için 85,28 x 30 x % 32 = 818,69 TL (*)
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında günlük kazanç üst
sınırına göre ödeyecekleri tutar
Ayda 10 gün sigortalı çalıştıran için 639,60 x 10 x %
32 = 2.046,72 TL
Ayda
30 gün sigortalı çalıştıran için 639,60 x 30 x % 32 = 6.140,16 TL
b) 10 günden az sigortalı çalıştıranlar ile
sigortalılar yönünden yapılacak ödemeler
b.1- Ev hizmetlerinde ayda 10 günden az sigortalı
çalıştıranların ödeyecekleri iş kazası ve meslek hastalığı primi,
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında günlük kazanç alt
sınırına göre ödeyecekleri tutar
Ayda 1 gün sigortalı çalıştıranlar için 85,28 x % 2 =
1,71 TL (*)
Ayda 9 gün sigortalı çalıştıranlar için 1,71 x 9 =
15,39 TL
b.2- Ev hizmetlerinde aynı işveren yanında ayda 10
günden az sigortalı çalışanların ödeyecekleri malullük, yaşlılık ve ölüm
sigortası ile genel sağlık sigortası primi,
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında günlük kazanç alt
sınırına göre ödeyecekleri tutar
85,28 x 30 x % 32,5 = 831,48 TL
2- 5510 sayılı Kanunun 4. maddesinin
birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında primlerini kendileri ödeyen
sigortalıların prime esas aylık kazançlarının alt ve üst sınırları ile ödenecek
prim tutarları
2.1- 5510 sayılı Kanunun ek 5. maddesine
tabi sigortalılar;
5510 sayılı Kanunun ek 5. maddesine tabi olarak tarım
veya orman işlerinde hizmet akdiyle süreksiz olarak çalışanlar,
1.1.2019-31.12.2019 tarihleri arasında;
Günlük kazanç alt sınırına göre
: 85,28 TL x 26 x % 34,5 = 764,96 TL,
Günlük
kazanç üst sınırına göre : 639,60 TL x 26 x % 34,5 =
5.737,21 TL,
ödeyeceklerdir.
2.2- 5510 sayılı Kanunun ek 6. maddesine
tabi sigortalılar;
5510 sayılı Kanunun ek 6. maddesine tabi olarak
ticari taksi, dolmuş ve benzeri nitelikteki şehir içi toplu taşıma araçlarında
çalışanlar ile Kültür ve Turizm Bakanlığınca belirlenecek alanlarda kısmi
süreli iş sözleşmesiyle bir veya birden fazla kişi tarafından çalıştırılanlar,
1.1.2019-31.12.2019 tarihleri arasında işsizlik sigortası
primi ödemek istemeyenler;
Günlük kazanç alt sınırına göre
: 85,28 TL x 26 x % 32,5 = 720,62 TL (*),
Günlük
kazanç üst sınırına göre : 639,60 TL x 26 x % 32,5 =
5.404,62 TL,
1.1.2019-31.12.2019 tarihleri arasında işsizlik sigortası
primi dahil ödemek isteyenler;
Günlük kazanç alt sınırına göre
: 85,28 TL x 26 x % 35,5 = 787,13 TL,
Günlük
kazanç üst sınırına göre : 639,60 TL x 26 x % 35,5 =
5.903,51 TL (*)
ödeyeceklerdir.
2.3- 5510 sayılı Kanunun 4. maddesinin
birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında isteğe bağlı sigortalılar;
a) 5510 sayılı Kanunun 5. maddesinin
birinci fıkrasının (g) bendine göre sadece malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası
primi ödeyenler;
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında ödenebilecek isteğe bağlı
sigorta primi aylık alt sınırı, 85,28 TL x 30 x % 20 = 511,68 TL,
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında ödenebilecek isteğe
bağlı sigorta primi aylık üst sınırı, 639,60 TL x 30 x % 20 = 3.837,60 TL,
b) Ay içinde 30 günden az çalışan veya tam gün
çalışmayanlardan kalan sürelerinde isteğe bağlı sigortaya prim ödeyenler;
İşsizlik
sigortası primi ödemek istemeyenler;
1.1.2019-31.12.2019 tarihleri arasında,
Aylık kazanç alt sınırına göre: 85,28 TL x 30 x
%32 = 818,69 TL(*) (/30 x gün sayısı),
Aylık kazanç üst sınırına göre: 639,60 TL x 30 x
%32 = 6.140,16 TL(/30 x gün sayısı),
İşsizlik
sigortası primi dahil ödeyecekler;
1.1.2019-31.12.2019 tarihleri arasında,
Aylık kazanç alt sınırına göre: 85,28 TL x 30 x
% 35 = 895,44 TL (/30 x gün sayısı),
Aylık kazanç üst sınırına göre:639,60 TL x 30 x
% 35 = 6.715,80 TL(/30 x gün sayısı),
ödeyeceklerdir.
2.4- 2925 sayılı Kanuna tabi
sigortaların prime esas kazanç ve ödeyecekleri prim tutarı;
2925 sayılı Kanuna tabi sigortalıların prime esas
günlük kazançları, 5510 sayılı Kanunun 82. maddesine göre belirlenen prime esas
kazancın günlük alt sınırı, prim ödeme gün sayısı ise her ay için 15 gündür.
Prim oranı %32,5 olup %12,5'i genel sağlık sigortası primi, % 20'si malullük
yaşlılık ve ölüm sigortası primidir.
Buna göre, 2925 sayılı Kanuna tabi sigortalıların,
prime esas kazanç tutarı ve ödeyecekleri prim tutarı:
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında;
85,28 TL x 15 x % 32,5 =415,74 TL,
olacaktır.
3- 5510 sayılı Kanunun 4. maddesinin
birinci fıkrasının (b) bendine tabi sigortalıların prime esas günlük
kazançlarının alt ve üst sınırlarına göre ödeyecekleri aylık prim tutarları
3.1- 5510 sayılı Kanunun 4. maddesinin
birinci fıkrasının (b) bendinin;
- (1), (2) ve (3) numaralı alt bentlerine tabi
sigortalıların,
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında;
Günlük kazanç alt sınırına göre
:
85,28 TL x 30 x % 34,5 = 882,65
TL (*),
Günlük kazanç üst sınırına göre
: 639,60 TL x 30 x % 34,5 = 6.619,86 TL,
- (4) numaralı alt bendi kapsamındaki
sigortalılar,
1.1.2019
ila 31.12.2019 tarihleri arasında;
Günlük kazanç alt sınırına göre
:
85,28 TL x 26 x % 34,5 = 764,96 TL,
Günlük
kazanç üst sınırına göre : 639,60 TL x 26 x % 34,5 =
5.737,21 TL,
prim ödeyeceklerdir.
3.2- 5510 sayılı Kanunun 4. maddesinin
birinci fıkrasının (b) bendi kapsamında isteğe bağlı sigortalılardan;
a) Malullük, yaşlılık ve ölüm
sigortası ile genel sağlık sigortası primi ödeyenler;
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında
ödenebilecek isteğe bağlı sigorta primi aylık alt
sınırı, 85,28 TL x 30 x % 32 =
818,69 TL (*),
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında ödenebilecek isteğe
bağlı sigorta primi aylık üst sınırı, 639,60 TL x 30 x % 32 = 6.140,16TL,
b) Kanunun
geçici
16. maddesine göre sigortalı olan isteğe bağlı kadın sigortalılar;
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında; 85,28
TL x 26 x % 32 = 709,53 TL (*),
prim ödeyeceklerdir.
4- 5510 sayılı Kanunun 60. ve Ek 13.
maddesi kapsamındaki genel sağlık sigortalılarının ödeyecekleri prim tutarları;
4.1- 5510
sayılı
Kanunun 60. maddesinin birinci fıkrasının (g) bendi ve Ek 13. maddesi
kapsamında olanların ödeyecekleri genel sağlık sigortası primi;
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında ödeyecekleri genel
sağlık sigortası aylık prim tutarı;
2.558,40 x % 3 = 76,75 TL,
olacaktır.
4.2- 5510
sayılı
Kanunun 60. maddesinin birinci fıkrasının (d) bendi kapsamında olanların
ödeyecekleri genel sağlık sigortası primi;
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında ödeyecekleri genel
sağlık sigortası aylık prim tutarı;
2.558,40 TL x 2 = 5.116,80 TL x % 12 = 614,02
TL (*),
olacaktır.
4.3- 5510
sayılı
Kanunun 60. maddesinin yedinci fıkrası kapsamındaki yabancı uyruklu
öğrencilerin ödeyecekleri genel sağlık sigortası primi;
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında ödeyecekleri genel
sağlık sigortası aylık prim tutarı;
2.558,40 TL / 3 = 852,80 TL x % 12 = 102,34
TL (*),
olacaktır.
4.4- 5510
sayılı
Kanunun 60. maddesinin sekizinci fıkrası kapsamında 19.3.1969 tarihli ve 1136
sayılı Avukatlık Kanunu uyarınca avukatlık stajı yapmakta olup bakmakla yükümlü
olunan kişi durumunda olmayanlar için Türkiye Barolar Birliği tarafından ödenecek
ödeyecekleri genel sağlık sigortası primi;
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında ödeyecekleri genel
sağlık sigortası aylık prim tutarı;
2.558,40 TL x % 6 = 153,5 TL,
olacaktır.
5- 5510 sayılı Kanunun 41. maddesine
göre yapılacak hizmet borçlandırılması ile 3201 sayılı Kanuna göre yurtdışında
geçen sürelerin borçlandırılmasına esas tutar
5510 sayılı Kanunun 41. maddesine göre yapılacak
hizmet borçlanmaları ile 3201 sayılı Kanuna göre yapılacak yurtdışı
borçlanmalarında borçlanılacak günlük tutar, başvuru tarihindeki 82. maddeye
göre belirlenen prime esas günlük kazanç alt ve üst sınırları arasında olmak
üzere, kendilerince belirlenecek günlük kazancın % 32'sidir.
Buna göre, 2019 yılı için belirlenen asgari ücret
tutarları karşısında, yurtdışında geçen süreler ile 41. maddede belirtilen
hallere ilişkin sürelerin borçlanılmasında;
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında,
- Borçlanılacak her bir gün için
tahakkuk ettirilecek borç tutarının;
Alt sınırı : 85,28 TL x % 32
= 27,29 (*),
Üst
sınırı: 639,60 TL x % 32 = 204,67 TL,
esas alınacaktır.
5510 sayılı Kanunun 41 maddesinin birinci fıkrasının
(i) bendi kapsamında kısmi süreli çalıştıkları aylara ait eksik kalan
sürelerinin borçlandırılmasında 1.1.2012 tarihinden itibaren kalan sürelerinde
genel sağlık sigortalısı sayıldıklarından bu kişilerin genel sağlık sigortası
prim borcu olması halinde % 32 oranı üzerinden, borç bulunmaması halinde % 20
oranı üzerinden hesaplama yapılacaktır.
1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında,
- Borçlanılacak her bir gün için
tahakkuk ettirilecek borç tutarının;
Alt sınırı : 85,28 TL x % 20 =
17,06 TL (*),
Üst
sınırı: 639,60 TL x % 20 = 127,92 TL,
esas alınacaktır.
6- Geçici iş göremezlik
ödeneklerinin alt sınıra tamamlanması
5510 sayılı Kanunun 18. maddesinin
dördüncü fıkrası uyarınca; iş kazaları ile meslek hastalıkları, hastalık ve
analık sigortalarından, yeniden tespit edilen alt sınırların altında bir günlük
kazanç üzerinden ödenek almakta bulunanların veya almaya hak kazanmış yahut
kazanacak olanların bu ödeneklerinin, günlük kazancın alt sınırındaki
değişikliklerin yürürlüğe girdiği tarihten başlanılarak, değiştirilmiş günlük
kazançların alt sınırına göre ödenmesi gerekmektedir.
Buna göre, 5510 sayılı Kanunun 4. maddesinin
birinci fıkrasının (a) ve (b) bentleri ile 5. maddesinde sayılan sigortalıların
geçici iş göremezlik ödeneklerinin değiştirilmiş günlük kazanç alt sınırı;
-1.1.2019 tarihinden önce geçici iş göremezliğe
uğrayan ve geçici iş göremezlik durumları bu tarihten sonra da devam eden ve
geçici iş göremezlik ödeneği hesabına esas günlük kazançları, 85,28 TL altında
hesaplanmış olanların, 1.1.2019 tarihinden 31.12.2019 tarihine kadar
istirahatli bulundukları günlere ait geçici iş göremezlik ödenekleri 85,28 TL
asgari günlük kazanç üzerinden,
Çırak
ve öğrencilerin geçici iş göremezlik ödeneklerinin değiştirilmiş günlük kazanç
alt sınırı;
-1.1.2019 tarihinden önce geçici iş göremezliğe
uğrayan ve geçici iş göremezlik durumları bu tarihten sonra da devam eden ve
geçici iş göremezlik ödeneği hesabına esas günlük kazançları, 42,64 TL altında
hesaplanmış olanların, 1.1.2019 tarihinden 31.12.2019 tarihine kadar
istirahatli bulundukları günlere ait geçici iş göremezlik ödenekleri 42,64 TL
asgari günlük kazanç üzerinden,
hesaplanacaktır.
7- Emzirme ödeneği
5510 sayılı Kanunun 16. maddesinin
üçüncü fıkrasında, analık sigortasından sigortalı kadına veya sigortalı olmayan
karısının doğum yapması nedeniyle sigortalı erkeğe, bu Kanunun 4. maddesinin
birinci fıkrasının (a) ve (b) bentleri kapsamındaki sigortalılardan, kendi
çalışmalarından dolayı gelir veya aylık alan kadına ya da gelir veya aylık alan
erkeğin sigortalı olmayan eşine, her çocuk için yaşaması şartıyla doğum
tarihinde geçerli olan ve Kurum Yönetim Kurulunca belirlenip, Bakan tarafından
onaylanan tarife üzerinden emzirme ödeneği verileceği hükme bağlanmıştır.
Konu ile ilgili olarak Yönetim Kurulumuzca alman 25.12.2009
tarihli ve 2009/407 sayılı karar ile 2010 yılından başlamak üzere bundan böyle
her yıl bir önceki yıl için Türkiye İstatistik Kurumu tarafından açıklanan
Tüketici Fiyatları Endeksi (TÜFE) değişim oranında artırılmasına bu şekilde
hesaplanarak bulunacak rakamlardaki kuruşların liraya iblağ edilmesine ve
konunun Bakan onayına sunulmasına karar verilmiş ve 31.12.2009 tarihli ve
179679 sayılı Bakanlık Makamı Olur'u ile onanmıştır.
Bu durumda, Türkiye İstatistik Kurumu tarafından 2018 yılı
için TÜFE oranlarında ortaya çıkan değişim oranının % 20,30 olduğu dikkate
alındığında, 2018 yılında 149,00 TL olan emzirme ödeneği tutarı 2019 yılında
180,00 TL olacaktır.
8- Cenaze ödeneği
5510 sayılı Kanunun 37. maddesinin
üçüncü fıkrasında, iş kazası veya meslek hastalığı sonucu veya sürekli iş
göremezlik geliri, malûllük, vazife malûllüğü veya yaşlılık aylığı almakta iken veya kendisi
için en az 360 gün malûllük, yaşlılık ve ölüm
sigortası primi bildirilmiş olup da ölen sigortalının hak sahiplerine, Kurum
Yönetim Kurulunca belirlenip Bakan tarafından onaylanan tarife üzerinden cenaze
ödeneği ödeneceği hükmüne yer verilmiştir.
Konu ile ilgili olarak Yönetim Kurulumuzca alman 25.12.2009
tarihli ve 2009/407 sayılı karar ile 2010 yılından başlamak üzere bundan böyle
her yıl bir önceki yıl için Türkiye İstatistik Kurumu Başkanlığı tarafından
açıklanan Tüketici Fiyatları Endeksi (TÜFE) değişim oranında artırılmasına bu
şekilde hesaplanarak bulunacak rakamlardaki kuruşların liraya iblağ edilmesine
ve konunun Bakan onayına sunulmasına karar verilmiş ve 31.12.2009 tarihli ve
179679 sayılı Bakanlık Makamı Olur'u ile onanmıştır.
Bu durumda, Türkiye İstatistik Kurumu tarafından 2018 yılı
için TÜFE oranlarında ortaya çıkan değişim oranının % 20,30 olarak açıklanması
nedeniyle 2018 yılında 595,00 TL olan cenaze ödeneği tutarı 2019 yılı için
716,00 TL olarak belirlenmiştir.
9- İdari para cezaları
5510 sayılı Kanunda öngörülen yükümlülüklerini yerine
getirmeyenlere, aynı Kanunun 102. maddesi gereğince, fiil tarihinde geçerli
olan ve 16 yaşından büyük işçiler için tespit edilen aylık asgari ücret dikkate
alınarak idari para cezası uygulanması gerekmektedir.
Buna göre, 1.1.2019 ila 31.12.2019 tarihleri arasında
işlenen fiiller için 2.558,40 TL, esas alınarak idari para cezası
uygulanacaktır.
10- Türk Lirası cinsinden
yapılan işlemlerin yuvarlaması (*)
5083 sayılı Türkiye Cumhuriyeti Devletinin Para
Birimi Hakkında Kanunun 2. maddesinin ikinci fıkrasında "Türk Lirası
değerlerinin Türk Lirasına dönüşüm işlemlerinin ve Türk Lirası cinsinden
yapılan işlemlerin sonuçlarında yarım Kuruş ve üzerindeki değerlerin bir Kuruşa
tamamlanacağı ve yarım Kuruşun altındaki değerlerin dikkate alınmayacağı"
hükme bağlanmıştır.
Bu itibarla Genelgede, yapılan hesaplamaların
sonucunda bulunan rakamın virgülden sonra üç basamaklı çıkan ve üçüncü basamağındaki
rakamı yarım kuruş ve üzerinde olan değerler bir kuruşa tamamlanmış, yarım
kuruşun altındaki değerler ise dikkate alınmamıştır.
Bilgilerini rica ederim.