T.C.
SOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI
Sigorta Primleri Genel Müdürlüğü
GENELGE
2017-5
Tarih :
31.1.2017
Sayı : 24010506/031/90
Konu :
Prime esas kazançların alt ve üst sınırları ile bazı işlemlere esas tutarlar
4857 sayılı İş Kanununun 39. maddesine istinaden Asgari Ücret Tespit
Komisyonunca 2017 yılı için uygulanacak olan asgari ücret, 1.1.2017 ila 31.12.2017
tarihleri arası için tespit edilerek, 30.12.2016 tarihli ve 29934 sayılı sayılı
Resmi Gazetede yayımlanmıştır.
Asgari Ücret Tespit Komisyonunca alınan karara istinaden, 1.1.2017
ila 31.12.2017 tarihleri arası için bir günlük normal çalışma karşılığı
asgari ücret 59,25 (elli dokuz lira yirmi beş kuruş ) Türk Lirası olarak
tespit edilmiştir.
Ayrıca 16.11.2016 tarihli ve 6761 sayılı Kanunun 8. maddesiyle, 5510
sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun “Günlük kazanç
sınırları” başlıklı 82. maddesindeki sigorta primine esas kazanç üst sınırı 1.1.2017
tarihinden geçerli olmak üzere günlük prime esas kazancın 7,5 katı
olarak değiştirilmiştir.
Buna göre, 1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında
uygulanmak üzere sigortalılar için sigorta primine esas günlük ve aylık
kazançların alt ve üst sınırlarında, yurtdışında geçen süreler ile hizmet
borçlanmalarında, isteğe bağlı sigortalılar ve genel sağlık sigortalılarının
ödeyecekleri primler de dikkate alınacak tutarlar ile idari para cezalarında,
geçici iş göremezlik, cenaze ve emzirme ödeneklerinde dikkate alınacak tutarlar
aşağıda gösterilmiştir.
1- 5510 sayılı Kanunun 4. maddesinin birinci fıkrasının (a) bendine
tabi sigortalıların sigorta primi ve işsizlik sigortası primlerine esas günlük
ve aylık kazançlarının alt ve üst sınırları
1.1- Bir işverene bağlı olarak çalışan sigortalılar için;
a) Özel sektörde:
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında sigorta primine esas;
Günlük kazanç alt sınırı : 59,25
TL
Aylık kazanç alt sınırı : 1.777,50
TL
Günlük kazanç üst sınırı : 444,38
TL(*)
Aylık kazanç üst sınırı : 13.331,40
TL
b) Kamu sektöründe:
15.12.2016 - 14.1.2017 döneminde sigorta primine esas kazanç alt
sınırı;
2016 yılı Aralık ayının ikinci yarısı için : 54,90 TL x 16 gün = 878,40 TL
2017 yılı Ocak ayının ilk yarısı için : 59.25 TL x 14 gün = 829,50 TL
15.12.2016-14.1.2017 devresi için : 878,40 TL + 829,50 TL = 1.707,90 TL
15.12.2016 - 14.1.2017 döneminde sigorta primine esas kazanç üst
sınırı;
2016 yılı Aralık ayının ikinci yarısı için : 356,85 TL x 16 gün = 5.709,60 TL
2017 yılı Ocak ayının ilk yarısı için : 444,38 TL x 14 gün = 6.221,32 TL
15.12.2016-14.1.2017 devresi için : 5.709,60 TL + 6.221,32 TL = 11.930,92 TL
15.1. 2017 ila 14.12.2017 tarihleri arasında sigorta primine esas;
Aylık kazanç alt sınırı : 1.777,50 TL
Aylık kazanç üst sınırı : 13.331,40 TL(*)
1.2- Çırak ve öğrenciler
için;
3308 sayılı Mesleki Eğitim Kanununun 25. maddesinin dördüncü fıkrası
uyarınca; aday çırak, çıraklar, işletmelerde mesleki eğitim gören öğrenciler
ile mesleki ve teknik ortaöğretim okul ve kurumlarında okumakta iken staja,
tamamlayıcı eğitime veya alan eğitimine tabi tutulan öğrencilerin sigorta
primleri, asgari ücretin yüzde ellisi üzerinden hesaplanmaktadır.
Buna göre, bu kapsamda yer alan çırak ve öğrencilerin prime esas
kazançları;
a) Aylık prim ve hizmet belgelerini ayın 1’i ila 30’u arasında
düzenleyenler için;
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında;
Günlük kazanç tutarı : 29,63 TL(*)
Aylık kazanç tutarı : 888,90
TL
b) Aylık prim ve hizmet belgelerini ayın 15’i ila takip eden ayın 14’ü
arasında düzenleyenler için;
15.12.2016 - 14.1.2017 dönemi için;
2016 yılı Aralık ayı günlük kazanç tutarı : 54,90 TL x %50 = 27,45 TL
2017 yılı Ocak ayı günlük kazanç tutarı: 59,25 TL x %50 = 29,63 TL(*)
2016 yılı Aralık ayının ikinci yarısı için : 27,45 TL x 16 gün =439,20 TL
2017 yılı Ocak ayının ilk yarısı için : 29,63 TL x 14 gün = 414,82 TL
15.12.2016-14.1.2017 devresi için : 439,20 TL + 414,82 TL = 854,02 TL
15.1.2017 ila 14.12.2017 tarihleri arasında sigorta primine esas;
Günlük kazanç tutarı : 29,63 TL(*)
Aylık kazanç tutarı : 888,90
TL
1.3- Yükseköğrenimleri
sırasında staja tabi tutulan öğrenciler, kısmi zamanlı çalıştırılan öğrenciler
ile bursiyer ve kursiyerler için;
Yükseköğrenimleri sırasında staja tabi tutulan öğrenciler,
kamu kurum ve kuruluşları tarafından desteklenen projelerde görevli bursiyerler ve 2547 sayılı Kanunun 46. maddesine tabi
olarak kısmi zamanlı çalıştırılan öğrencilerden aylık prime esas kazanç tutarı
5510 sayılı Kanunun 82. maddesine göre belirlenen günlük prime esas kazanç alt
sınırının otuz katından fazla olmayanlar ile Türkiye İş Kurumu tarafından
düzenlenen meslek edindirme, geliştirme ve değiştirme eğitimine katılan
kursiyerlerin sigorta primleri, prime esas günlük kazanç alt sınırı üzerinden
hesaplanmaktadır.
Buna göre, bu kapsamda yer alan öğrenci, bursiyer
ve kursiyerlerin prime esas kazançları;
a) Aylık prim ve hizmet belgelerini ayın 1’i ila 30’u arasında
düzenleyenler için;
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında;
Günlük kazanç tutarı : 59,25 TL
Aylık kazanç tutarı : 1.777,50
TL
b) Aylık prim ve hizmet belgelerini ayın 15’i ila takip eden ayın 14’ü
arasında düzenleyenler için;
15.12.2016 - 14.1.2017 döneminde sigorta primine esas kazanç alt
sınırı;
2016 yılı Aralık ayının ikinci yarısı için : 54,90 TL x 16 gün = 878,40 TL
2017 yılı Ocak ayının ilk yarısı için : 59.25 TL x 14 gün = 829,50 TL
15.12.2016-14.1.2017 devresi için : 878,40 TL + 829,50 TL = 1.707,90 TL
15.1.2017 ila 14.12.2017 tarihleri arasında sigorta primine esas;
Günlük kazanç tutarı : 59,25 TL
Aylık kazanç tutarı : 1.777,50
TL
1.4- Prime esas
kazançlardan istisna tutulacak yemek parası, çocuk zammı ve aile zammı
(yardımı) tutarları;
5510 Sayılı Kanunun 4. maddesinin birinci fıkrasının (a) bendine tabi
sigortalıların;
- Yemek parası:
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında; 59,25 TL x % 6 = 3,56 TL(*) (Günlük)
- Çocuk zammı:
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında; 1.777,50 TL x % 2 = 35,55 TL (Aylık)
- Aile zammı (yardımı):
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında; 1.777,50 TL x %10 = 177,75 TL (Aylık)
tutarındaki kazançları, prime esas kazanca dahil
edilmeyecektir.
1.5- Sosyal Güvenlik
Sözleşmesi Olmayan Ülkelerde İş Üstlenen İşverenlerce Yurt Dışındaki
İşyerlerinde Çalıştırılmak Üzere Götürülen Sigortalılar için;
5510 sayılı Kanunun 82. maddesinin birinci fıkrası
gereğince sigorta primine esas kazanç üst sınırı sosyal güvenlik sözleşmesi
olamayan ülkelerde iş üstlenen işverenlerce yurt dışındaki işyerlerinde
çalıştırılmak üzere götürülen Türk işçiler için 3 katı olup söz konusu hüküm
gereğince sosyal güvenlik sözleşmesi olmayan ülkelerde iş üstlenen işverenlerce
yurt dışındaki işyerlerinde çalıştırılmak üzere götürülen sigortalıların;
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında;
Günlük kazanç alt sınırı : 59,25 TL
Aylık kazanç alt sınırı : 1.777,50 TL
Günlük kazanç üst sınırı : 177,75 TL
Aylık kazanç üst sınırı : 5.332,50 TL
olarak uygulanacaktır.
1.6- 5510 sayılı Kanunun ek
9. maddesi kapsamında ev hizmetlerinde ayda 10 gün ve üzerinde sigortalı
çalıştıran işverenlerin ödeyecekleri aylık kazançların alt ve üst sınırları ile
10 günden az sigortalı çalıştıranların ödeyeceği iş kazası ve meslek hastalığı
primleri ve sigortalılarca yapılacak ödemeler
a) 10 gün ve üzerinde sigortalı çalıştıran işverenler
a.1-
Ev hizmetlerinde sigortalı çalıştıran işverenin sigortalı ve işveren hissesi
ile işsizlik sigortası primi dahil (5510
sayılı Kanunun 81. maddesinin (ı) bendi ile ikinci fıkrası, 4447 sayılı Kanunun
50. ve geçici 10. maddeleri teşviklerinden yararlananlar için yapılan
indirimler hesaplamaya dahil edilmemiştir.),
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında günlük kazanç alt sınırına
göre ödeyecekleri tutar
Ayda 10 gün sigortalı çalıştıran için 59,25 x 10 x % 37,5 = 222,19
TL(*)
Ayda 30 gün sigortalı çalıştıran için 59,25 x 30 x % 37,5 = 666,56 TL
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında günlük kazanç üst sınırına
göre ödeyecekleri tutar
Ayda 10 gün sigortalı çalıştıran için 444,38 x 10 x % 37,5 = 1.666,43
TL(*)
Ayda 30 gün sigortalı çalıştıran için 444,38 x 30 x % 37,5 = 4.999,28
TL(*)
a.2-
Ev hizmetlerinde sosyal güvenlik destek primine tabi sigortalı çalıştıran
işverenin sigortalı ve işveren hissesi dahil
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında günlük kazanç alt sınırına
göre ödeyecekleri tutar
Ayda 10 gün sigortalı çalıştıran için 59,25 x 10 x % 32 = 189,60 TL
Ayda 30 gün sigortalı çalıştıran için 59,25 x 30 x % 32 = 568,80 TL
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında günlük kazanç üst sınırına
göre ödeyecekleri tutar
Ayda 10 gün sigortalı çalıştıran için 444,38 x 10 x % 32 = 1.422,02
TL(*)
Ayda 30 gün sigortalı çalıştıran için 444,38 x 30 x % 32 = 4.266,05
TL(*)
b) 10 günden az sigortalı çalıştıranlar ile sigortalılar yönünden
yapılacak ödemeler
b.1-
Ev hizmetlerinde ayda 10 günden az sigortalı çalıştıranların ödeyecekleri iş
kazası ve meslek hastalığı primi,
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında günlük kazanç alt sınırına
göre ödeyecekleri tutar
Ayda 1 gün sigortalı çalıştıranlar için 59,25 x % 2 = 1,19 TL(*)
Ayda 9 gün sigortalı çalıştıranlar için 1,19 x 9 = 10,71 TL
b.2-
Ev hizmetlerinde aynı işveren yanında ayda 10 günden az sigortalı çalışanların
ödeyecekleri malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası ile genel sağlık sigortası
primi,
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında günlük kazanç alt sınırına
göre ödeyecekleri tutar
59,25 x 30 x % 32,5 = 577,69 TL(*)
2- 5510 sayılı Kanunun 4. maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi
kapsamında primlerini kendileri ödeyen sigortalıların prime esas aylık
kazançlarının alt ve üst sınırları ile ödenecek prim tutarları
2.1- 5510 sayılı Kanunun ek
5. maddesine tabi sigortalılar;
5510 sayılı Kanunun ek 5. maddesine tabi olarak tarım veya orman
işlerinde hizmet akdiyle süreksiz olarak çalışanlar,
1.1.2017-31.12.2017 tarihleri arasında;
Günlük kazanç alt sınırına göre : 59,25 TL x 24 x % 34,5 = 490,59 TL,
Günlük kazanç üst sınırına göre : 444,38 TL x 24 x % 34,5 = 3.679,47 TL(*),
ödeyeceklerdir.
2.2- 5510 sayılı Kanunun ek
6. maddesine tabi sigortalılar;
5510 sayılı Kanunun ek 6. maddesine tabi olarak ticari taksi, dolmuş ve
benzeri nitelikteki şehir içi toplu taşıma araçlarında çalışanlar ile Kültür ve
Turizm Bakanlığınca belirlenecek alanlarda kısmi süreli iş sözleşmesiyle bir
veya birden fazla kişi tarafından çalıştırılanlar,
1.1.2017-31.12.2017 tarihleri arasında işsizlik sigortası primi ödemek
istemeyenler;
Günlük kazanç alt sınırına göre : 59,25 TL x 24 x % 32,5 = 462,15 TL,
Günlük kazanç üst sınırına göre : 444,38 TL x 24 x % 32,5 = 3.466,16 TL(*),
1.1.2017-31.12.2017 tarihleri arasında işsizlik sigortası primi dahil ödemek isteyenler;
Günlük kazanç alt sınırına göre : 59,25 TL x 24 x % 35,5 = 504,81 TL,
Günlük kazanç üst sınırına göre : 444,38 TL x 24 x % 35,5 = 3.786,12 TL(*)
ödeyeceklerdir.
2.3- 5510 sayılı Kanunun 4.
maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında isteğe bağlı sigortalılar;
a) 5510 sayılı Kanunun 5. maddesinin (g) bendine göre sadece malullük, yaşlılık
ve ölüm sigortası primi ödeyenler;
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri
arasında ödenebilecek isteğe bağlı sigorta primi aylık alt sınırı, 59,25 TL x
30 x % 20 = 355,50 TL,
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri
arasında ödenebilecek isteğe bağlı sigorta primi aylık üst sınırı, 444,38 TL x
30 x % 20 = 2.666,28 TL,
b) Ay içinde 30 günden az çalışan veya tam gün çalışmayanlardan kalan sürelerinde
isteğe bağlı sigortaya prim ödeyenler;
İşsizlik sigortası primi ödemek istemeyenler;
1.1.2017-31.12.2017 tarihleri arasında,
Aylık kazanç alt sınırına göre : 59,25 TL x 30 x % 32 = 568,80 TL(/30 x gün sayısı),
Aylık kazanç üst sınırına göre : 444,38 TL x 30 x % 32 = 4.266,05 TL(*) (/30 x gün sayısı),
İşsizlik sigortası primi dahil ödeyecekler;
1.1.2017-31.12.2017 tarihleri arasında,
Aylık kazanç alt sınırına göre : 59,25 TL x 30 x % 35 = 622,13 TL(*)(/30 x gün sayısı),
Aylık kazanç üst sınırına göre : 444,38 TL x 30 x % 35 = 4.665,99 TL (/30 x gün sayısı),
ödeyeceklerdir.
2.4- 2925 sayılı Kanuna
tabi sigortaların prime esas kazanç ve ödeyecekleri prim tutarı;
2925 sayılı Kanuna tabi sigortalıların prime esas günlük kazançları,
5510 sayılı Kanunun 82. maddesine göre belirlenen prime esas kazancın günlük
alt sınırı, prim ödeme gün sayısı ise her ay için 15 gündür. Prim oranı %32,5
olup %12,5’i genel sağlık sigortası primi, % 20’si malullük yaşlılık ve ölüm
sigortası primidir.
Buna göre, 2925 sayılı Kanuna tabi sigortalıların, prime esas kazanç
tutarı ve ödeyecekleri prim tutarı:
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında;
59,25 TL x 15 x % 32,5 = 288,84 TL, olacaktır.
3- 5510 sayılı Kanunun 4. maddesinin birinci fıkrasının (b) bendine
tabi sigortalıların prime esas günlük kazançlarının alt ve üst sınırlarına göre
ödeyecekleri aylık prim tutarları
3.1- 5510 sayılı Kanunun 4. maddesinin birinci fıkrasının (b) bendinin;
- (1), (2) ve (3) numaralı alt bentlerine tabi sigortalıların,
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında;
Günlük kazanç alt sınırına göre : 59,25 TL x 30 x % 34,5 = 613,24 TL(*),
Günlük kazanç üst sınırına göre : 444,38 TL x 30 x % 34,5 = 4.599,33 TL,
- (4) numaralı alt bendi kapsamındaki sigortalılar ile köy
muhtarlarının,
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında;
Günlük kazanç alt sınırına göre : 59,25 TL x 24 x % 34,5 = 490,59 TL,
Günlük kazanç üst sınırına göre : 444,38 TL x 24 x % 34,5 = 3.679,47 TL(*),
prim
ödeyeceklerdir.
3.2- 5510 sayılı Kanunun 4. maddesinin birinci fıkrasının (b) bendi
kapsamında isteğe bağlı sigortalılardan;
a) Malullük, yaşlılık ve ölüm sigortası ile genel sağlık sigortası
primi ödeyenler;
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında ödenebilecek isteğe bağlı
sigorta primi aylık alt sınırı, 59,25 TL x 30 x % 32 = 568,80 TL,
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında ödenebilecek isteğe bağlı
sigorta primi aylık üst sınırı, 444,38 TL x 30 x % 32 = 4.266,05 TL(*),
b) Kanunun geçici 16. maddesine göre sigortalı olan isteğe bağlı kadın sigortalılar;
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında; 59,25 TL x 24 x % 32 =
455,04 TL,
prim
ödeyeceklerdir.
4- 5510 sayılı Kanunun 60. maddesine göre genel sağlık sigortalılarının
prime esas günlük ve aylık kazançları
4.1- 5510 sayılı Kanunun 60.
maddesinin birinci fıkrasının (g) bendi kapsamında olanların ödeyecekleri genel
sağlık sigortası primi;
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında ödeyecekleri genel sağlık
sigortası aylık prim tutarı;
- Aylık geliri, asgari ücretin üçte birinden asgari ücrete kadar (60
g1) olduğu tespit edilenler için, 1.777,50 TL / 3 = 592,50 TL x % 12 = 71,10
TL,
- Aylık geliri, asgari ücretten asgari ücretin iki katına kadar (60 g2)
olduğu tespit edilenler için, 1.777,50 TL x % 12 = 213,30 TL,
- Aylık geliri, asgari ücretin iki katından fazla (60 g3) olduğu tespit
edilenler için, 1.777,50 TL x 2 = 3.555,00 TL x % 12 = 426,60 TL,
olacaktır.
4.2- 5510 sayılı Kanunun 60.
maddesinin birinci fıkrasının (d) bendi kapsamında olanların ödeyecekleri genel
sağlık sigortası primi;
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında ödeyecekleri genel sağlık
sigortası aylık prim tutarı;
1.777,50 TL x 2 = 3.555,00 TL x % 12 = 426,60 TL,
olacaktır.
4.3- 5510 sayılı Kanunun 60.
maddesinin yedinci fıkrası kapsamındaki yabancı uyruklu öğrencilerin
ödeyecekleri genel sağlık sigortası primi;
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında ödeyecekleri genel sağlık
sigortası aylık prim tutarı;
1.777,50 TL / 3 = 592,50 TL x % 12 = 71,10 TL
olacaktır.
4.4- 5510 sayılı Kanunun 60.
maddesinin sekizinci fıkrası kapsamında 19.3.1969 tarihli ve 1136 sayılı
Avukatlık Kanunu uyarınca avukatlık stajı yapmakta olup bakmakla yükümlü olunan
kişi durumunda olmayanların ödeyecekleri genel sağlık sigortası primi;
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında ödeyecekleri genel sağlık
sigortası aylık prim tutarı;
1.777,50 TL x % 6 = 106,65 TL
olacaktır.
5- 5510 sayılı Kanunun 41. maddesine göre yapılacak hizmet
borçlandırılması ile 3201 sayılı Kanuna göre yurtdışında geçen sürelerin
borçlandırılmasına esas tutar
5510 sayılı Kanunun 41. maddesine göre yapılacak hizmet borçlanmaları
ile 3201 sayılı Kanuna göre yapılacak yurtdışı borçlanmalarında borçlanılacak
günlük tutar, başvuru tarihindeki 82. maddeye göre belirlenen prime esas günlük
kazanç alt ve üst sınırları arasında olmak üzere, kendilerince belirlenecek
günlük kazancın % 32’sidir.
Buna göre, 2017 yılı için belirlenen asgari ücret tutarları karşısında,
yurtdışında geçen süreler ile 41. maddede belirtilen hallere ilişkin sürelerin
borçlanılmasında;
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında,
- Borçlanılacak her bir gün için tahakkuk ettirilecek borç tutarının;
Alt sınırı :
59,25 TL x % 32 = 18,96 TL,
Üst sınırı :
444,38 TL x % 32 = 142,20 TL,
esas
alınacaktır.
5510 sayılı Kanunun 41. maddesinin (i) bendi kapsamında kısmi süreli
çalıştıkları aylara ait eksik kalan sürelerinin borçlandırılmasında 1.1.2012
tarihinden itibaren kalan sürelerinde genel sağlık sigortalısı sayıldıklarından
bu kişilerin genel sağlık sigortası prim borcu olması halinde % 32 oranı
üzerinden, borç bulunmaması halinde % 20 oranı üzerinden hesaplama
yapılacaktır.
1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında,
- Borçlanılacak her bir gün için tahakkuk ettirilecek borç tutarının;
Alt sınırı :
59,25 TL x % 20 = 11,85 TL,
Üst sınırı :
444,38 TL x % 20 = 88,88 TL(*),
esas
alınacaktır.
6- Geçici iş göremezlik ödeneklerinin alt sınıra tamamlanması
5510 sayılı Kanunun 18. maddesinin 4. fıkrası
uyarınca; iş kazaları ile meslek hastalıkları, hastalık ve analık
sigortalarından, yeniden tespit edilen alt sınırların altında bir günlük kazanç
üzerinden ödenek almakta bulunanların veya almaya hak kazanmış yahut kazanacak
olanların bu ödeneklerinin, günlük kazancın alt sınırındaki değişikliklerin
yürürlüğe girdiği tarihten başlanılarak, değiştirilmiş günlük kazançların alt
sınırına göre ödenmesi gerekmektedir.
Buna göre, 5510 sayılı Kanunun 4. maddesinin birinci fıkrasının (a) ve
(b) bentleri ile 5. maddesinde sayılan sigortalıların geçici iş göremezlik
ödeneklerinin değiştirilmiş günlük kazanç alt sınırı;
- 1.1.2017 tarihinden önce geçici iş göremezliğe
uğrayan ve geçici iş göremezlik durumları bu tarihten sonra da devam eden ve
geçici iş göremezlik ödeneği hesabına esas günlük kazançları, 59,25 TL altında
hesaplanmış olanların, 1.1.2017 tarihinden 31.12.2017 tarihine kadar
istirahatli bulundukları günlere ait geçici iş göremezlik ödenekleri 59,25 TL
asgari günlük kazanç üzerinden,
Çırak ve öğrencilerin geçici iş göremezlik ödeneklerinin değiştirilmiş
günlük kazanç alt sınırı;
- 1.1.2017 tarihinden önce geçici iş göremezliğe
uğrayan ve geçici iş göremezlik durumları bu tarihten sonra da devam eden ve
geçici iş göremezlik ödeneği hesabına esas günlük kazançları, 29,63 TL altında
hesaplanmış olanların, 1.1.2017 tarihinden 31.12.2017 tarihine kadar istirahatli
bulundukları günlere ait geçici iş göremezlik ödenekleri 29,63 TL asgari günlük
kazanç üzerinden,
hesaplanacaktır.
7- Emzirme ödeneği
5510 sayılı Kanunun 16. maddesinin üçüncü fıkrasında,
analık sigortasından sigortalı kadına veya sigortalı olmayan karısının doğum
yapması nedeniyle sigortalı erkeğe, bu Kanunun 4. maddesinin birinci fıkrasının
(a) ve (b) bentleri kapsamındaki sigortalılardan, kendi çalışmalarından dolayı
gelir veya aylık alan kadına ya da gelir veya aylık alan erkeğin sigortalı
olmayan eşine, her çocuk için yaşaması şartıyla doğum tarihinde geçerli olan ve
Kurum Yönetim Kurulunca belirlenip, Bakan tarafından onaylanan tarife üzerinden
emzirme ödeneği verileceği hükme bağlanmıştır.
Konu ile ilgili olarak Yönetim Kurulumuzca alınan 25.12.2009
tarihli ve 2009/407 sayılı karar ile 2010 yılından başlamak üzere bundan böyle
her yıl bir önceki yıl için Türkiye İstatistik Kurumu tarafından açıklanan
Tüketici Fiyatları Endeksi (TÜFE) değişim oranında artırılmasına bu şekilde
hesaplanarak bulunacak rakamlardaki kuruşların liraya iblağ edilmesine ve
konunun Bakan onayına sunulmasına karar verilmiş ve 31.12.2009 tarihli ve
179679 sayılı Bakanlık Makamı Olur’u ile onanmıştır.
Bu durumda, Türkiye İstatistik Kurumu tarafından 2016 yılı için TÜFE
oranlarında ortaya çıkan değişim oranının % 8,53 olduğu dikkate alındığında,
2016 yılında 122,00 TL olan emzirme ödeneği tutarı 2017 yılında 133,00 TL
olacaktır.
8- Cenaze ödeneği
5510 sayılı Kanunun 37. maddesinin üçüncü fıkrasında,
iş kazası veya meslek hastalığı sonucu veya sürekli iş göremezlik geliri, malûllük, vazife malûllüğü veya
yaşlılık aylığı almakta iken veya kendisi için en az 360 gün malûllük, yaşlılık ve ölüm sigortası primi bildirilmiş olup
da ölen sigortalının hak sahiplerine, Kurum Yönetim Kurulunca belirlenip Bakan
tarafından onaylanan tarife üzerinden cenaze ödeneği ödeneceği hükmüne yer
verilmiştir.
Konu ile ilgili olarak Yönetim Kurulumuzca alınan 25.12.2009
tarihli ve 2009/407 sayılı karar ile 2010 yılından başlamak üzere bundan böyle
her yıl bir önceki yıl için Türkiye İstatistik Kurumu Başkanlığı tarafından
açıklanan Tüketici Fiyatları Endeksi (TÜFE) değişim oranında artırılmasına bu
şekilde hesaplanarak bulunacak rakamlardaki kuruşların liraya iblağ edilmesine
ve konunun Bakan onayına sunulmasına karar verilmiş ve 31.12.2009 tarihli ve
179679 sayılı Bakanlık Makamı Olur’u ile onanmıştır.
Bu durumda, Türkiye İstatistik Kurumu tarafından 2016 yılı için TÜFE
oranlarında ortaya çıkan değişim oranının % 8,53 olarak açıklanması nedeniyle 2016
yılında 489,00 TL olan cenaze ödeneği tutarı 2017 yılı için 531,00 TL olarak
belirlenmiştir.
9- İdari para cezaları
5510 sayılı Kanunda öngörülen yükümlülüklerini yerine getirmeyenlere,
aynı Kanunun 102. maddesi gereğince, fiil tarihinde geçerli olan ve 16 yaşından
büyük işçiler için tespit edilen aylık asgari ücret dikkate alınarak idari para
cezası uygulanması gerekmektedir.
Buna göre, 1.1.2017 ila 31.12.2017 tarihleri arasında işlenen fiiller
için 1.777,50 TL, esas alınarak idari para cezası uygulanacaktır.
10- Türk Lirası cinsinden yapılan işlemlerin yuvarlaması (*)
5083 sayılı Türkiye Cumhuriyeti Devletinin Para Birimi Hakkında Kanunun
2. maddesinin ikinci fıkrasında “Türk Lirası değerlerinin Türk Lirasına dönüşüm
işlemlerinin ve Türk Lirası cinsinden yapılan işlemlerin sonuçlarında yarım Kuruş
ve üzerindeki değerlerin bir Kuruşa tamamlanacağı ve yarım Kuruşun altındaki değerlerin
dikkate alınmayacağı” hükme bağlanmıştır.
Bu itibarla Genelgede, yapılan hesaplamaların sonucunda bulunan rakamın
virgülden sonra üç basamaklı çıkan ve üçüncü basamağındaki rakamı yarım kuruş
ve üzerinde olan değerler 1 Kuruşa tamamlanmış, yarım Kuruşun altındaki
değerler ise dikkate alınmamıştır.
Bilgi edinilmesini ve gereğini rica ederim.