AY |
Makale Konusu |
Yazar Adı-Soyadı |
UNVAN |
10-2012. |
Sosyal Güvenlik Denetimlerinde
5510 Sayılı Kanun’un 100. Maddesine Göre Ceza Uygulanabilir mi? (E-Yaklaşım) |
MEHMET BULUT |
Dr., Sosyal Güvenlik Kurumu Müfettişi |
10-2012. |
İşçinin İşe İade Davasını
Kazanması Halinde İşverenin Prim Belgelerini SGK’ya Cezasız Verebilmesi
Mümkün mü? (E-Yaklaşım) |
MURAT GÖKTAŞ,MURAT ÖZDAMAR |
İstanbul Sosyal Güvenlik İl Müdür Yrd.,
Sosyal Güvenlik Kurumu Başmüfettişi, ÇEKO Bilim Uzmanı |
10-2012. |
SGK Mevzuatında İdari Para
Cezalarında İndirim Uygulaması (E-Yaklaşım) |
COŞKUN BİLGİN |
SGK, Beşiktaş Sosyal Güvenlik Merkezi
Müdür Yrd., Sosyal Güvenlik Denetmeni |
09-2012. |
Fazla Çalışmada Onay ve İdari
Para Cezasında Farklı Durum (E-Yaklaşım) |
SELAHATTİN BAYRAM |
İş Müfettişi |
09-2012. |
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK)
İdari Para Cezalarında Zamanaşımı |
MUSTAFA KURUCA |
İstanbul Sosyal Güvenlik İl Müdürü |
09-2012. |
İş Kanunları Uyarınca İdari
Cezaları Kim Uygular ve Sonuçları Nelerdir? |
ÖZKAN BİLGİLİ |
Sosyal Güvenlik
Kurumu Başmüfettişi |
09-2012. |
İdari Para Cezalarına Karşı
Sosyal Güvenlik Kurumu’na İtiraz |
YASİN ÖZBEY |
|
09-2012. |
İş ve Sosyal Güvenlik
Mevzuatında İdari Para Cezalarında ve SGK Davalarında Yetkili Yargı Yeri |
AKIN ŞİMŞEK |
Kamu Yönetimi Uzmanı, Rekabet Kurumu,
İdari Koordinatör |
08-2012. |
SGK, İfade Vermeye
Gelmeyen İşveren ve Sigortalılara İdari Para Cezası Uygulayabilir mi? 251-252 |
Reşat MERTTİR |
İstanbul Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü,
Sosyal Güvenlik Denetmeni |
08-2012. |
İşverenler, Muhasebeciler,
Uygulayıcılar ve Diğer İlgililer İçin, (6270 Sayılı Kanun Değişiklikleri de
Dahil) Atıfları Yerleştirilmiş 4/1 (a) Kapsamında, İdari Para Cezası
Uygulamaları Dersi-VI 574-579 |
Mustafa İTİŞKEN |
SGK Başkanlığı, İşverenler Prim Daire
Başkanlığı, Şube Müdürü |
07-2012. |
Belge Türünün Yanlış Seçilmesi
İdari Para Cezası Uygulanmasını Gerektirir mi? |
SERDAR GÜNAY |
Sosyal Güvenlik Kurumu Başmüfettişi |
07-2012. |
İşverenler, Muhasebeciler,
Uygulayıcılar ve Diğer İlgililer İçin, (6270 Sayılı Kanun Değişiklikleri de
Dahil) Atıfları Yerleştirilmiş 4/1(a) Kapsamında, İdari Para Cezası
Uygulamaları Dersi-V (E-Yaklaşım) |
MUSTAFA İTİŞKEN |
SGK Başkanlığı, İşverenler Prim Daire
Başkanlığı, Şube Müdürü |
06-2012. |
İşverenler, Muhasebeciler,
Uygulayıcılar ve Diğer İlgililer İçin, (6270 Sayılı Kanun Değişiklikleri de
Dahil) Atıfları Yerleştirilmiş 4/1(A) Kapsamında, İdari Para Cezası
Uygulamaları Dersi-IV (E-Yaklaşım) |
MUSTAFA İTİŞKEN |
SGK Başkanlığı, İşverenler Prim Daire
Başkanlığı, Şube Müdürü |
06-2012. |
İşçinin İşe İade Talebinin Kabul
Edilmesi Sonucunda Prime Tabi Tutulacak Kazançlar ve İdari Para Cezaları
(E-Yaklaşım) |
YAVUZ ÖZEL |
SGK Başmüfettişi |
05-2012. |
Sigortalı İşten Çıkış
Bildirgesini Kanuni Süresinde Vermeyen İşverenlere Uygulanan İdari Para
Cezası 10 Kat Azaldı(E- Yaklaşım) |
MEHMET UZUN |
|
05-2012. |
İşten Ayrılış Bildirgelerine
Uygulanan İdari Para Cezalarında 6270 ve 6283 Sayılı Kanunlarla Yapılan
Değişiklikler(E- Yaklaşım) |
EYÜP SABRİ DEMİRCİ |
|
05-2012. |
İşverenler, Muhasebeciler,
Uygulayıcılar ve Diğer İlgililer İçin (6270 Sayılı Kanun Değişiklikleri de
Dahil) Atıfları Yerleştirilmiş 4/1 (A) Kapsamında İdari Para Cezası
Uygulamaları Dersi-III(E- Yaklaşım) |
MUSTAFA İTİŞKEN |
|
05-2012. |
Bazı İdari Para Cezalarında, İki
Ay İçerisinde İki Defa İndirim Yapıldı(E- Yaklaşım) |
AHMET AĞAR |
|
05-2012. |
Ortaklarına Ait Sigortalı İşe
Giriş ve İşten Çıkış Bildirgelerini Vermeyen Şirketlere İdari Para Cezası
Uygulanabilir mi? |
MURAT GÖKTAŞ & MURAT ÖZDAMAR |
|
05-2012. |
SGK Mevzuatına Göre Kayıt
Geçersizliği Halleri İle Geçersizlik Halinde Uygulanacak İdari Para
Cezaları |
REŞAT MERTTİR |
|
04-2012. |
İşverenler, Muhasebeciler,
Uygulayıcılar ve Diğer İlgililer İçin (6270 Sayılı Kanun Değişiklikleri de
Dahil) Atıfları Yerleştirilmiş 4/1 (A) Kapsamında İdari Para Cezası
Uygulamaları Dersi-II (E-Yaklaşım) |
MUSTAFA İTİŞKEN |
|
04-2012. |
SGK’ya 15 Gün İçinde Ödenen
İdari Para Cezalarında Yüzde 80’e Varan İndirim (E-Yaklaşım) |
S. MEHMET KELEŞ |
|
04-2012. |
Sosyal Güvenlik Sisteminde
Pişmanlık ve Ceza İndirimi |
ZİHNİ KARTAL |
|
04-2012. |
Süresi Dışında Yapılmakla
Birlikte İdari Para Cezası Uygulanmayan Bildirimler |
MURAT GÖKTAŞ & MURAT ÖZDAMAR |
|
03-2012. |
Sigortalı İşten Çıkış
Bildirgesini 10 Gün İçerisinde SGK’ya Vermeyen İşverenlere İdari Para Cezası
Verilmesi Kanuni Ancak Gerekli mi? (E-Yaklaşım) |
MEHMET UZUN |
|
03-2012. |
İş Kanunu’nda İdari Para Cezası
Değişikliği (E-Yaklaşım) |
ARİF TEMİR |
|
03-2012. |
İşverenler, Muhasebeciler,
Uygulayıcılar ve Diğer İlgililer İçin (6270 Sayılı Kanun Değişiklikleri de
Dahil) Atıfları Yerleştirilmiş 4/1 (A) Kapsamında İdari Para Cezası
Uygulamaları Dersi-I (E-Yaklaşım) |
MUSTAFA İTİŞKEN |
|
03-2012. |
5510 Sayılı Kanun’da İdari Para
Cezaları İçin Pişmanlık ve Peşin Ödeme İndirimi Var |
ERSİN UMDU |
|
03-2012. |
6262 Sayılı Kanun’un İdari Para
Cezalarına Uygulanan Pişmanlık İndirimine Yönelik Getirdikleri |
MEHMET BULUT |
|
02-2012. |
2012 Yılında Ücretle İlgili
Hükümlere Aykırılık Nedeniyle Uygulanacak İdari Para Cezaları
(E-Yaklaşım) |
HAMİT TİRYAKİ |
|
|
|
|
|